Поддержать нас
Беларусы на войне
  1. В Беларуси растет число случаев одного вида рака кожи. Его непросто распознать, а если запустить, то может дойти до ампутации конечности
  2. Политзаключенный передал из колонии письмо Лукашенко. Ответ последовал жесткий
  3. На пятницу объявили оранжевый уровень опасности
  4. «Вясна»: Сотрудникам крупного предприятия пригрозили увольнением за отдых в «недружественных» странах, в список попала и Турция
  5. Вышел на свободу Алексей Хлестов. Он отбыл 14 суток за «мелкое хулиганство»
  6. «Богатый человек должен работать на свою родину». Лукашенко встретился с олигархом, который в 2020-м выступил против насилия
  7. Возможно, вы не знали, что с подарков от близких родственников не надо платить налог, но ситуация меняется, если речь о «тунеядцах»
  8. «Мы должны признать, что следующие пару десятилетий будем находиться в войне». Что на форуме в Санкт-Петербурге говорили о будущем РФ
  9. «Обильная рвота фонтаном». В Threads пишут о массовом отравлении дошколят в разных городах — что случилось
  10. Получивший политубежище в Беларуси американец вернулся в США — «Радыё Свабода»
  11. «Мы видели документы разведки с планами войны на 2027−2028 годы». Зеленский написал открытое письмо Путину с предложением встречи
  12. «Бегание с „акашкой“ без рожка — будет детский лепет». В Киеве ответили Лукашенко


/

В Федерации профсоюзов рассказали, какие изменения в Беларуси намерены ввести по охране труда.

Иллюстративный снимок. Фото: TUT.BY
Иллюстративный снимок. Фото: TUT.BY

Чиновники хотят ввести изменения по охране труда в отношении разных категорий работников, в том числе тех, кто трудится дистанционно. «Еще одна важная новация — цифровизация многих процедур. Например, наряду с традиционным форматом предусмотрена и возможность электронного оформления ряда документов по охране труда», — сообщают в Федерации профсоюзов.

Эти возможные изменения обсуждали на одном из последних заседаний Национального совета по трудовым и социальным вопросам.

Среди прочего власти намерены установить минимальную продолжительность дополнительных специальных перерывов для обогрева и отдыха сотрудников, которые выполняют работы в холодное и жаркое время года на открытом воздухе. Как планируется, перерыв должен составлять не менее 10 минут.

«Это вопрос часто поднимался в коллективах. Нередко встречался в практике формальный подход отдельных нанимателей к предоставлению дополнительных перерывов. Иногда перерыв мог составлять всего пару минут, за которые работник физически не мог отдохнуть и восстановиться в период экстремальных температур. Законодательное закрепление таких гарантий позволит создать единые и обязательные для всех нанимателей требования, направленные на сохранение здоровья и снижение профессиональных рисков», — рассказал главный технический инспектор труда Федерации профсоюзов Павел Манько.

В проект закона включили также новые нормы о содействии нанимателя в обучении и поощрении общественных инспекторов по охране труда, что придаст дополнительный импульс развитию общественного контроля в сфере охраны труда.